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2020年10月劳动法

卷面总分：100分试卷年份：2020年10月是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

8

关于医疗期的说法，错误的是

A、医疗期与病假的内涵一致
B、在职人员都可以享受医疗期待遇
C、医疗期长短与劳动者从业时间相关
D、在同一用人单位.劳动者可以重复享受医疗期待遇

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向劳动保障监察部门投诉应满足受理条件，不属于该条件的是

A、违反劳动保障法律的行为发生在2年内
B、经过协调劳动者与用人单位不能达成和解
C、属于劳动保障监察职权范围并由受理投诉的劳动保障监察部门管辖
D、有明确的被投诉用人单位.且投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的

2017年10月1~5日，员工甲在公司加班5天，但公司一直未支付加班费。2019年3月4日.员工甲与公司解除劳动关系，员工甲最迟申请仲裁主张加班费的日期是

A、2018年4月5日
B、2018年10月5日
C、2019年9月4日
D、2020年3月4日

关于非全日制用工，表述正确的是

A、非全日制用工不受工作时间制度的约束
B、非全日制用工不受最低工资制度的约束
C、非全日制用工的劳动者可以有多重劳动关系
D、非全日制用工的劳动者与用人单位不存在劳动关系

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